形势催人进，奋力正当时。四十九处党委“一季度一主题”持续深化形势任务教育，凝心聚力，教育引导广大党员干部职工共画发展“同心圆”。

讲政治，提高站位。该处坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，从党的二十大报告中的关键词出发，通过历史对比、数据分析，加深职工对“两个确立”的内涵理解、对中国式现代化的实质把握。结合党的二十大精神，开启“置身于新的历史起点”的新思考，使职工听得有味、记得更牢、感悟更深，真正推动党的二十大精神在基层落地开花。

讲形势，统一思想。该处准确把握职工思想脉搏，注重把远道理讲近、大道理讲小、深道理讲透，下发《明形势 知任务 做贡献》形势任务教育提纲，重点解读两级集团及处2024年总体思路和任务目标，讲清当前企业面临的形势和机遇，讲明两级集团和处一系列改革举措和积极应对危机所做的巨大努力，将全处职工的思想行动统一到上级决策部署上来，坚持“安”“稳”并重、稳中求进工作总基调，扬优势、补短板、促发展，一锤接着一锤敲，一仗接着一仗打，增强企兴我荣、企衰我耻的主人翁意识，乐于奉献、勤勉敬业，把49处这个大家庭建设好、发展好，让干部职工的生活更好、日子更美。

讲安全，强化意识。“主动做到让标准成为习惯、让习惯符合标准，形成上标准岗、干标准活的文化氛围，使标准化作业成为职业素养和行为习惯。”强化安全警示教育，开展“安全为了谁”座谈会，结合典型事故案例，通过真实的数据对比，讲清规范作业的实际作用，让职工认识到规范作业的重要性，进一步增强规矩意识、责任意识，深刻体会到生命与安全一线牵，安全与幸福两相连，牢固树立“不按标准作业就是本岗位最大风险”的意识，坚决做到守规矩、守底线，依法合规、令行禁止。

讲作风，凝聚力量。既把形势讲明，也把优势讲足；既要清醒自审，更要实干笃行。该处全方位强化执行力建设，以职工群众身边的先进故事为入手，注重正面引导，发挥榜样力量，引导党员干部、职工群众校对正确的前行方向，牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，培育雷厉风行、求真务实、脚踏实地的工作作风，增强责任使命意识，思想观念要跟上，队伍素质要跟上，管控手段要跟上，共同开创企业安全稳定发展新局面。